In Italia esistono medici di serie A e medici di serie B. E il via libera definitivo al Decreto Lavoro ne rappresenta l’ennesima conferma. <\/p>\n\n\n\n
Parliamo dei medici dipendenti della sanit\u00e0 privata accreditata, che continuano a operare senza il rinnovo del contratto collettivo da oltre vent’anni e che ora sono stati anche esclusi dalle tutele previste dal Decreto Lavoro per i lavoratori con contratti scaduti: in particolare, non rientrano tra coloro che percepiranno un adeguamento automatico delle retribuzioni a titolo di anticipazione sul futuro rinnovo. <\/p>\n\n\n\n
A denunciarlo sono CIMOP, il sindacato che rappresenta i medici dipendenti della sanit\u00e0 privata accreditata, e la Federazione CIMO-FESMED, a cui CIMOP aderisce.<\/p>\n\n\n\n
\u00abSono venti anni che aspettiamo il rinnovo del contratto \u2013 dichiara Carmela De Rango, Segretaria nazionale CIMOP -. Nel frattempo si sono succeduti undici governi, sono cambiati i modelli organizzativi della sanit\u00e0, si sono evolute le tecnologie e le modalit\u00e0 di cura. Il sistema sanitario ha affrontato crisi economiche, una pandemia e una forte crescita dell’inflazione che ha inciso pesantemente sul potere d’acquisto dei professionisti. Per noi, per\u00f2, il tempo sembra essersi fermato\u00bb. <\/p>\n\n\n\n
\u00abIn tutto questo le Istituzioni, in un decreto ironicamente intitolato \u201cSalario giusto\u201d, hanno il coraggio di tutelare gli interessi degli imprenditori della sanit\u00e0 privata, e non di quei lavoratori che ogni giorno si prendono cura dei cittadini, accettando che migliaia di medici continuino ad operare in una condizione contrattuale che non ha eguali in nessun altro settore\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
\u00abNon stiamo parlando soltanto di stipendi o di adeguamenti economici. Stiamo parlando di dignit\u00e0 professionale e di riconoscimento del valore del lavoro medico\u00bb, dichiara Guido Quici, Presidente CIMO-FESMED.<\/p>\n\n\n\n
\u00abI medici della sanit\u00e0 privata accreditata sono parte integrante del Servizio sanitario nazionale e contribuiscono in maniera determinante alla tenuta del sistema – prosegue De Rango -. Continuare a ignorare questa situazione significa accettare l’esistenza di lavoratori ai quali vengono riconosciuti doveri e responsabilit\u00e0, ma non diritti e tutele adeguate. \u00c8 una disparit\u00e0 che non pu\u00f2 pi\u00f9 essere considerata normale\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
\u00abDopo vent’anni di immobilismo, il rischio \u00e8 che l’eccezione diventi regola e che si perda la percezione dell’ingiustizia. Non \u00e8 pi\u00f9 sufficiente chiedersi quando arriver\u00e0 una soluzione. La domanda che la politica deve porsi \u00e8 come sia stato possibile arrivare fino a questo punto\u00bb, conclude De Rango.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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